• 惠发食品入选2022年度山东省特色产业集群综合评价前10位

    根据省政府《关于印发2022年“稳中求进”高质量发展政策清单(第一批)的通知》(鲁政发〔2021〕23号)和《关于开展2022年度山东省特色产业集群综合评价工作的通知》(鲁工信非公〔2022〕107号)要求,省工业和信息化厅组织开展了2022年度山东省特色产业集群综合评价工作,经企业单位申报、各市局审核推荐、省厅组织专家评审等程序,确定由山东惠发食品股份有限公司承担的“山东潍坊诸城市(健康食品及预

    2022-10-15 公司办公室 231

  • 全国预制菜产业生态平台启动建设,共享“大国味道”

    7月5日,“大国味道”全国预制菜产业生态平台启动仪式在山东省诸城市举行。平台由浪潮云洲与惠发食品联合打造,聚焦全国预制菜产业转型升级,支撑行业资源汇聚,优化产业要素配置,服务企业精益提升,推动预制菜产业高质量发展。诸城是全国预制菜产业集散地,规划“十四五”期间打造500亿级的预制菜产业集群。活动由诸城市政府副市长王楷主持,诸城市委书记张建伟,浪潮集团总工程师,浪潮工业互联网党委书记、董事长肖雪,惠

    2022-07-06 公司办公室 4700

  • 省内唯一预制菜行业分中心!惠发食品入选全国一体化工业大数据山东云中心试点

    经工信部批复同意,6月28日,省工信厅印发《山东省数据治理创新综合试点建设方案》,重点实施数据中心协同建设、数据解析创新应用、数据管理贯标推广、数据安全能力提升四大行动,到2025年,初步建立以工业数据治理为重点的综合数据治理体系,基本形成基础设施完善、要素市场健全的数字经济发展生态。方案同步公布了全国一体化工业大数据山东云中心试点名单,经前期精心组织,诸城市推荐上报的惠发食品“山东食品(预制菜)

    2022-07-02 公司办公室 3600

  • 惠发食品携手中国石化潍坊石油分公司开启跨界合作,“大国味道”进驻易捷便利店

    6月24日,惠发食品与中国石化潍坊石油分公司正式开启合作,惠发食品“大国味道”预制菜进驻中国石化易捷便利店。潍坊石油分公司经理吴涛、纪委书记路峰,诸城市商务局局长李彦玲,惠发食品董事长惠增玉、常务副总臧方运等参加了本次活动。合作仪式上,惠增玉董事长详细介绍了公司发展历程以及正在全国落地的“中央厨房+智慧餐饮”模式。吴涛经理对惠发食品的经营理念、产品质量表示了认可。双方就下一步合作进行了座谈,就如何

    2022-06-25 公司办公室 390

  • 惠制美食·直达未来——“惠发杯”首届山东省预制食材节暨高质量推进高峰论坛隆重开幕

    6月16日至18日,山东省旅游饭店协会第五届第二次会员代表大会暨“惠发杯”山东省首届预制菜食材节与高质量推进高峰论坛在潍坊富华大酒店隆重召开。本次活动由山东省文化和旅游厅、潍坊市人民政府指导,山东省畜牧兽医局、山东省工商业联合等机构支持,山东惠发食品股份有限公司承办。山东省旅游饭店协会会长、副会长、特邀副会长、监事长、各专委会主任、各市协会秘书长,各会员、理事、常务理事总经理以及新闻媒体和参展商代

    2022-06-20 公司办公室 414

  • 【实惠520】以美食之名·守护最美逆行者

    一场疫情改变了人们的生活,一场“战疫”见证了医务工作者最美的身影。有难之时,他们选择为爱逆行。他们从穿上战袍的那一刻起,便选择了一往无前,承担着生命的重托。当他们褪下战袍,与我们一样,爱吃火锅,爱吃肉。“辛苦了!谢谢您!”在520这个爱意满满的日子里,惠发食品董事长惠增玉及公司领导刘卫星、臧方运、鲁金祥带领团队分别走访了诸城市人民医院、诸城中医医院、诸城市中西医结合医院,向医务工作者们送上了诚挚的

    2022-05-19 公司办公室 242

  • 山东预制菜产业联盟成立,与会代表到惠发食品调研

    2月22日,山东预制菜产业联盟在诸城发起成立。与会领导、行业专家、企业家在诸城市委副书记、市长王浩等领导陪同下到惠发食品调研。惠发食品董事长惠增玉陪同调研。在惠发健康食材供应链展示中心,与会代表了解了公司发展历程和预制菜产业发展情况,并观看了产品展示。本次展示的预制菜产品,分不同人群、不同场景,从上游生产端,到中游加工端,再到下游消费端,系统性、立体性地向与会代表展示了公司完善的预制菜产业生态。随

    2022-02-25 公司办公室 501

  • 惠发食品开展“迎春节走访慰问”活动

    新春佳节即将来临,为进一步做好困难职工和困难群众的帮助和关怀工作,惠发食品党委、工会联合开展“迎春节走访慰问”活动,走访慰问了困难职工和吕兑社区困难群众。慰问困难职工1月26日,惠发食品工会主席刘玉清、厂区经理周宗全、庄虔亮、管延锡等领导为困难职工送去了年货、慰问金和诚挚的新年祝福。慰问组悉心询问了困难职工的身体健康状况、家庭生活情况,感谢他们为公司发展作出的贡献,公司领导非常牵挂大家,并鼓励困难

    2022-01-27 公司办公室 301

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